Changer de voie professionnelle est un vrai défi !
Mais avec la bonne méthode et un accompagnement sur-mesure, vous pouvez enclencher une reconversion à la fois sereine et alignée avec vos aspirations profondes.
Chez SkillRise, on ne vous vend pas une formation !
On vous propose un bilan de compétences encadré par des coachs professionnels, pour vous aider à (re)trouver du sens dans votre vie pro.
Alors, comment s’y prendre ? On vous guide.
1️⃣ Faire un bilan de compétences : le point de départ
Le bilan de compétences, c’est bien plus qu’un test ou un questionnaire…
C’est un processus d’introspection structuré, qui vous aide à :
- Identifier vos compétences, forces et talents cachés
- Mettre au clair vos valeurs, vos motivations et vos besoins
- Explorer des pistes réalistes d’évolution ou de reconversion
- Reprendre confiance en vous et (re)prendre les bonnes décisions
➡️ Accompagné par un coach professionnel, vous êtes guidé à chaque étape pour faire émerger un projet professionnel qui vous ressemble.
2️⃣ Identifier ses soft skills
Les compétences comportementales (soft skills) sont aujourd’hui décisives, elles peuvent faire toute la différence dans une nouvelle orientation !
Grâce au bilan de compétences, vous allez apprendre à :
- Mettre des mots sur vos qualités humaines : écoute, empathie, leadership, créativité…
- Comprendre comment ces soft skills peuvent servir dans un nouveau projet
- Valoriser ces atouts dans un CV ou en entretien, même hors de votre métier actuel
3️⃣ Lever les freins intérieurs : le rôle clé du coaching
Doute, syndrome de l’imposteur, peur de se tromper, sentiment d’illégitimité… Ces blocages sont normaux. Mais ils ne doivent pas vous paralyser.
C’est là qu’un coach entre en jeu :
- Il vous guide pour structurer votre projet, étape par étape
- Il vous aide à dépasser vos peurs et croyances limitantes
- Il vous offre un cadre, une écoute active et un regard extérieur
➡️ Chez SkillRise, nos coachs sont tous certifiés et spécialisés dans l’accompagnement à la reconversion.
Vous n’êtes jamais seul !
4️⃣ Construire un projet professionnel clair et réalisable
Une reconversion ne signifie pas toujours reprendre des études longues.
Parfois, c’est un changement de posture, de secteur ou de type d’entreprise.
Le bilan de compétences vous aide à :
- Identifier les environnements dans lesquels vous vous épanouissez
- Explorer des métiers compatibles avec vos compétences existantes
- Évaluer la faisabilité d’un projet, sans fantasmes ni raccourcis
Et si une montée en compétences est nécessaire, votre coach pourra vous aider à identifier les options les plus cohérentes et adaptées (formation courte, VAE, immersion…).
5️⃣ Dépasser les freins psychologiques
Changer de vie pro, c’est aussi faire face à des peurs : peur de l’échec, du jugement, de ne pas être à la hauteur…
Exemples de blocages fréquents :
- Syndrome de l’imposteur
- Manque de confiance en soi
- Sentiment d’illégitimité
Pour conclure : la reconversion, c’est un chemin, pas une ligne droite
Réussir sa reconversion, c’est avant tout apprendre à mieux se connaître, faire des choix éclairés, et se sentir légitime dans une nouvelle direction.
💬 Vous hésitez encore ? Commencez par vous poser une seule question :
“Qu’est-ce que je veux vraiment faire de mes journées ?”
Chez SkillRise, notre mission est claire : vous accompagner à chaque étape de votre reconversion grâce à un bilan de compétences humain, personnalisé et financé !
